Международный женский день
Пасха
День Победы
Выберите Ваш город X

Рынок труда и особенности его функционирования

Купить Гарантия
Код работы: 26750
Дисциплина: Неизвестна
Тип: Курсовая
Вуз:ПГУ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 290 руб.
Просмотров: 8122
Уникальность: В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста
   
Содержание: Содержание

Введение 3
1 Рынок труда и его основные характеристики 5
1.1 Сущность и виды рынка труда 5
1.2 Функции, элементы и субъекты инфраструктуры рынка труда 9
2 Механизм функционирования рынка труда 13
2.1 Спрос и предложение на рынке труда 13
2.2 Рынок низкоквалифицированной рабочей силы 17
2.3 Рынок высококвалифицированной рабочей силы 20
3 Проблемы функционирования рынка труда в современной России 25
3.1 Отток учёных и специалистов из России 25
3.2 Влияние «утечки умов» на экономическую безопасность страны 30
Заключение 35
Список использованных источников 37

   
Отрывок: Введение

Актуальность темы данной работы заключается в том, что переход экономики России от административно-командного управления к рыночным отношениям, который начался в начале 90-х годов и продолжается по настоящее время, обозначил большое количество проблем. В рамках формирования новой государственности нашей страны данные проблемы требуют обязательного разрешения
Проблема формирования цивилизованного рынка, который основан на свободе предпринимательской деятельности, плюрализме форм собственности, трудовой активности и свободе труда, является одной из наиболее острых для России.
В условиях российской действительности рыночные механизмы саморегулирования в чистом виде, которые устанавливают жесткую конкуренцию на рынке труда, при отсутствии государственного воздействия на данные отношения приводят к тотальной безработице. Следовательно, изучение механизмов функционирования рынка труда является актуальным.
Цель данной работы состоит в исследовании особенностей функционирования рынка труда в РФ.
Для достижения вышеуказанной цели были поставлены следующие задачи:
 рассмотреть сущность и виды рынка труда;
 изучить функции, элементы и субъекты инфраструктуры рынка труда;
 исследовать механизмы спроса и предложения на рынке труда;
 проанализировать рынок низкоквалифицированной рабочей силы;
 проанализировать рынок высококвалифицированной рабочей силы;
 изучить процесс оттока учёных и специалистов из России;
 исследовать влияние процесса «утечки умов» на экономическую безопасность страны.[...]

1 Рынок труда и его основные характеристики
1.1 Сущность и виды рынка труда

Значение труда как экономической категории играет ключевую роль в понимании множества социальных проблем и явлений. Рынок труда - важный и многоплановый социально-экономический институт рыночной экономики.
Международная организация труда дает следующее определение исследуемого нами понятия, а именно: рынок труда - это сфера, где предприниматели и трудящиеся совместно ведут переговоры, коллективные или индивидуальные, относительно заработной платы и условий труда.
Рынок труда – это экономическая среда формирования спроса и предложения на трудовые ресурсы, в пределах которой субъекты хозяйствования и частные лица осуществляют наем сотрудников.
Проблемам исследования рынка труда в экономической науке посвящена в общем многочисленная литература. Однако лишь в немногих случаях признается факт существования и развития мирового рынка рабочей силы как нового качественного развития рынка труда, а не просто суммы национальных рынков. Так, американские экономисты Л. Рейнолдс, С. Мастере и К. Моузер признают наличие трех типов рынка труда: местный, национальный и, наконец, международный. Однако сферу действия каждого из этих рынков они ограничивают лишь работниками определенных специальностей и квалификации.
Вместе с тем Л. Рейнольде, О. Мастере и К. Моузер не отрицают тесной взаимосвязи между этими видами рынков труда, возможность перехода работников из одного в другой, хотя, конечно, этот переход затруднен рядом объективных и субъективных причин, связанных с затратами на подготовку и переподготовку работников, приобретение ими новой квалификации и знаний, острой конкуренции на рынках труда [6, с. 226].
Другой американский экономист Дж. Керне, напротив, исключает возможности какой-либо связи между различными рынками труда[...]

Купить эту работу
Гарантия возврата денег

 
Не подходит готовая работа? Вы можете заказать курсовую, контрольную, дипломную или другую студенческую работу профессиональным авторам!
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти

Тема: Организационно-правовые формы функционирования предприятия (на примере супермаркета «Лента») Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: КемГУ
Просмотры: 6464
Тема: Вариант 3, контрольная 1 Применение карт восприятия для позиционирования товаров. Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ)
Просмотры: 8708
Тема: Анализ нормативно-правовой базы функционирования бюджетной системы РФ, необходимость ее совершенствования Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: РАНХиГС
Просмотры: 10879
Тема: Взаимосвязь процентной значения ставок и показателей функционирования реального сектора экономики Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: СПбУУЭ
Просмотры: 8097
Тема: Страховой рынок и принципы его функционирования. Валютный рынок и валютные операции в РФ Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: МосАп
Просмотры: 8997
Тема: СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 4 1 Теоретические основы антикризисного управления в организации 7 1.1 Понятие и сущность антикризисного управления организаций, основные причины возникновения проблемной положения в организации 7 1.2 Основные подходы к диагностике кризисных явлений в организации 13 1.3 Основные меры по антикризисному управлению в организации 23 2 Диагностика кризисного развития организации (на материалах ООО «Кытмановский Агроснабсервис») 31 2.1 Общая организационно-экономическая характеристика функционирования организации 31 2.2 Анализ финансово-имущественного положения организации 38 2.3 Анализ финансовой устойчивости организации 42 3 Разработка системы мероприятий по стабилизации финансового состояния ООО «Кытмановский Агроснабсервис» 47 3.1 Пути улучшения финансового состояния организации 47 3.2 Пути повышения финансовой устойчивости ООО «Кытмановский Агроснабсервис» 53 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 58 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 61 ПРИЛОЖЕНИЕ А 65 ПРИЛОЖЕНИЕ Б 70 ПРИЛОЖЕНИЕ В 71 ПРИЛОЖЕНИЕ Г 72 Подробнее
Тип: Дипломная
Вуз: иной
Просмотры: 9123

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»


Не нашли готовую работу? Отправьте заявку - закажите работу по нужной теме нашим авторам!
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »